贵州习水：工会“引厂”进社区 搬迁群众家门口务工

习水县异地扶贫搬迁群众在搬迁小区务工  摄影  喻娟

  国际在线贵州消息：“上班时间灵活，挣钱顾家两不误！”6月12日，在贵州省遵义市习水县东皇街道物流南路社区易地扶贫搬迁安置点，周雪从学校把俩孩子接回家安顿好后，转身来到楼下的服装加工厂。

  “搬来前，我们一家6口住在习水县三岔河乡狮子村，全家的开支主要靠丈夫打工支撑，日子过得紧巴巴的。”周雪说，“有钱挣的地方没有家，有家的地方没钱挣。”

  周雪认为在外务工，老人、孩子是最大的牵挂。2017年，习水启动移民搬迁工程，周雪一家和来自该县15个乡（镇）的581户2590人一道搬入了习水县首个易地扶贫搬迁安置点——物流南路社区易地扶贫搬迁安置点，娃娃家门口上学，老人家门口看病的愿望也随之实现。可周雪“家门口上班”的愿望落空了，“按时上下班”成为周雪迈不过去的一道坎。

  搬迁群众的困难，习水县总工会落实到行动上。习水县总工会一方面依托已建成的社区安置点联合工会“送培训”到基层，有针对性地组织开展家政、护工、厨师、汽车维修工等技能培训，提高搬迁群众就业能力；另一方面，习水县总工会组织县内外相关企业“送岗位”到安置点，动员有意愿的劳动密集型企业“搬厂回家”，就近安置搬迁群众就业。

  正是在习水县总工会的多次协调下，返乡农民工创办企业——贵州顶尖婴童服饰有限公司于把厂搬到了安置点。“生产车间共10条生产线，目前有150多名像周雪一样的搬迁群众，通过工会组织开展的‘订单式’培训，在家门口变身产业工人。”物流南路社区党支部书记、工会主席罗忠介绍说。

  “上班很自由，干得多拿得多，现在月工资2000元左右。”周雪乐呵呵地说，已成为工会会员的她，正感受着“工会大家庭”带来的更多温暖。

  习水县总工会党组书记、副主席马静认为，在推进“建工会·促就业”行动中，主动争取县委、政府支持，确保工会组织在安置点“搬一期、建一期、转一期”。

  截至目前，习水县17个500人以上安置点已全部建立工会组织，20个500人以下安置点全部建立工会小组，实现安置点工会组织全覆盖。通过“春风行动”等，习水县工会培训搬迁群众400多人，推荐就业800多人。

  “我们还要在‘送培训’‘送岗位’上下功夫，目前正在组织100名搬迁群众开展家政和厨师培训，开展全县水电工、泥水工等技能比赛，进一步提升搬迁群众就业能力和技能水平，帮助他们实现稳定就业。”马静说。（文 李献波）