“以前打零工靠运气,有时在路边等半天也接不到一单活。”近日,说起找工作的变化,遵义市威宁自治县易地搬迁群众严美朝深有感触:“现在‘零工市场’给我们提供用工信息、休息场所、维权服务。”
为更好促进闲散务工人员、搬迁群众等零工人员就业,去年11月,威宁自治县零工市场投入运营,通过“互联网+公共就业服务”平台为零工人员提供岗位招聘、技能培训、权益保障等综合服务,建立零工“即时快招”服务模式。目前,威宁自治县零工市场已吸纳16家用工企业入驻,每天派发订单1000余单。
就业是最基本的民生。今年,我省加强零工市场建设,拓宽灵活就业人员就业渠道,健全就业公共服务体系。坚持党建引领、省级推动、线上线下结合、优化服务保障,全面推进“一县一零工市场”建设。目前,全省已建成86个线上线下零工市场。
毕节实现县级零工市场全覆盖
“各位学员,黔西市人力资源开发有限公司最近在招10位工作人员,我已经把要求发到群里了,你们看一下。符合要求的学员,通过上面的电话联系公司,或者直接联系我……”近日,黔西市零工市场工作人员李怡峰通过微信、抖音、快手等多媒体平台,发布各类灵活就业供需信息,积极与招工企业和群众沟通对接。
黔西市零工市场自今年4月建立以来,与400家企业建立合作关系,收集并录入灵活就业人员信息600条,测试完成促进用工需求配对服务121条。规范有序的用工环境为零工人员和用工主体提供服务,最大限度保障双方的权益,灵活就业人员实现从“路边等活”到“市场刷活”的转变。
毕节市按照“一县一市场”标准,采取统一标准、创建平台、建好队伍、做好保障的方式推进零工市场建设。目前,该市共建成9个县级零工市场,提前完成8个县(市、区)“一县一市场”县级零工市场建设任务,有效促进了群众更好就近就业。
目前,毕节市已完成零工信息登记8000余人,发布用工信息2万余条,实现灵活就业4000余人次。
高标准高质量统筹全省零工市场
5月18日,清镇市零工市场正式运营。场内设有饮水机、医疗箱等,并配备安保人员,设置LED显示大屏,发布最新的招聘信息以及零工市场相关政策宣传,工作人员指导督促依法开展招工用工服务,打击恶意欠薪等违法行为,维护和保障劳动者的合法权益。
在零工市场建设中,贵州加强顶层设计,省市县联动推进。印发《贵州省零工市场建设实施方案》,强化制度建设、工作保障、供需对接;对全省零工市场的场地设施、管理制度、业务流程及服务行为等制定统一标准,要求县级及以上零工市场统一设置综合服务区、零工待工区、招工洽谈区,动态发布求职、用工信息,提供失业登记、技能培训、劳动维权、政策咨询、饮水休息等服务;建立人社、财政、住建、民政、市场监管五部门共同参与的工作机制,从零工市场用地规划、资金支持、服务事项等方面,建立部门联动、上下联动的工作制度。
努力打造“用工放心、就业安心、群众省心”的零工服务平台,贵州强化资金、场地、设备设施等要素保障,今年上半年已安排1800万元就业补助资金作为零工市场建设专项经费,下半年预计还将安排900万元,用于支持各地零工市场提质增效。构建“三位一体”工作体系:县级建设零工市场,大型易地搬迁安置点、社区、村居建设零工驿站,线上建设零工服务小程序。
此外,针对灵活用工主体和就业群体特点,贵州积极开展普法教育和政策宣传,推动规范用工,维护和保障劳动者的合法权益。
线上线下结合精准推动供需对接
为企业雇主找人,为零工散工找活。遵义市红花岗区零工市场选择在交通便利、零工揽活较为聚集的延安路口。
红花岗区人社部门通过线上线下双通道同步运营的方式,致力打造“放心用工、安心就业、方便群众、健全完善”的公益性用工保障平台,切实为零工群体提供更优质的就业服务。
为有效促进供需匹配对接,贵州各级人社部门结合零工就业特点,常态化开展走访、摸排,建立“零工岗位库”和“零工人员库”,通过高频率、不间断组织各类线上、线下招聘会、直播带岗、上门送岗等活动,促进供需匹配对接。为待工时间长、低收入家庭、残疾等就业困难群体单独建立台账,加强就业援助,优先组织其与适合的用工主体开展“一对一”“一对多”的洽谈,促进稳定就业。
省就业局副局长王健说:“零工市场的建设为灵活就业人员提供更加精准的‘一站式’就业服务,提供更加有效的供需对接平台,进一步引导、规范灵活就业行为,保障灵活就业人员劳动权益。下一步我们将完成每县至少建成1家线下或线上零工市场的目标。”(贵州日报天眼新闻记者 韦倩)
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