开阳因“磷”而兴，是一个“家里有矿”的县城，与湖北襄阳、云南昆阳并称“三阳开泰”，是全国磷矿资源最为优质富集的县，素有“中国绿色磷都”的美誉。

　　近年来，贵阳市开阳县抢抓政策机遇，以转思维、转结构、转方式“三转”为突破，发挥“富矿”优势，做好“富矿精开”大文章，从“磷”入手的破题之策、行向“新”而行的提升之路、寻点“石”成金的动力之源。

　　加快产业转型升级，推动形成新业态

　　为着力推动数字化转型，开阳县按照政府引导、企业参与、服务商服务原则，邀请华为云为县域12家企业进行数字化诊断，指导企业持续加强新技术、新模式探索，培育一批技术实力强、业务模式优、管理理念新、质量效益高的数字领航企业。

　　2020年以来，安达科技等7家企业获批省级融合标杆、市级融合优秀示范等荣誉13项。

　　科技自立自强，分量之重不言而喻。

　　开阳县紧紧围绕产业发展重点领域和关键环节组织科技攻关，赋能产业发展，取得了一批重要科研成果。清原农冠“灭生性除草剂新品种的创制集成与应用”、贵州磷化新能源“六氟磷酸锂产能提升关键技术及中试线建设”等22个科研项目分别获省市立项支持，实施“快速鉴定芽叶早生茶树种质的研究”等一批优质县级科技项目，助力产业高质量发展。

　　加强科技创新引领，培育发展新动能

　　科技创新让传统产业重焕生机，不断迸发新动能、新优势。

　　开阳县依托研发投入补助、高新技术企业认定奖补等政策，坚持“储备一批、培育一批、成长一批、申报一批、认定一批”，支持企业加强产学研合作，培育认定一批高新技术、“专精特新”等创新型企业。2023年胜威凯洋等4家企业认定为高新技术企业，2024年焱睿新型等3家企业认定为科技型中小企业，政立矿业被认定为“专精特新”中小企业。

　　“在持续壮大创新型企业的规模总量的同时，我们全力推动创新创业平台培育建设，加速科技创新成果转化落地。”县工信局副局长李雪介绍，开阳持续推进创新能力建设，优化创新平台布局，进一步丰富科技投入渠道，形成了以财政资金为引导、以企业投入为主体的投入体系。依托省市部门与国内一流高校、科研院所间的合作关系，帮助企业充分链接优质创新资源，吸引一批优质科技项目成果在开阳开展延展性研究和产业化应用。

　　2022年，全县11家规上工业企业投入研发费用2.15亿元，以73.1%的增速排全市第二，2023年研发投入上报数达2.67亿元。截至目前，县域各类创新平台达9个，2024年组织安达科技申报制造业创新中心、胜泽威申报省级企业技术中心、中伟股份、路发实业申报市级企业技术中心。2024年支持企业实施省级科技成果应用及产业化计划（重大项目）1项，引导贵州开磷集团股份有限公司、清原农冠联合贵州大学申报省级成果转化项目2项。

　　加强创新人才支撑，强化发展源动力

　　创新驱动本质上是人才驱动，人才是自主创新的关键。开阳县聚焦产业靶向引才，依托“科技副职”“科技专员”等柔性引才项目，灵活采用项目合作、兼职创新等方式，引进各类高层次人才。2023年实现新增制造业人才1419人，2024年新增制造业人才达1300人，引进高层次创新团队一支。

　　在抓人才项目实施方面，2023年协助安达科技成功申报重点产业人才和重大产业项目互动招引“123”计划，获得资金支持1200万元；2024年协助安达科技申报2024年制造业人才支持计划创新企业家项目。

　　“发展新质生产力，劳动者是最重要、最活跃的因素。我们坚持从‘磷’突破向‘新’而行，同步推进科技人才使用工作，以新质生产力赋能乡村振兴，推进农业现代化。”李雪介绍，开阳县充分发挥省、市两级科技特派员专业优势及资源禀赋，合力建设示范基地助力产业发展。

　　据了解，2021年至今，科技特派员共深入现场服务1403天，解决具体技术问题103个，农业新技术示范推广32项，农业新品种示范推广43个，培养技术能手或致富带头人56名，切实助力农业产业高质量发展。

　　“下一步，开阳县工信局将按照县委、县政府的部署，坚持以科技创新推动产业创新，推进实现基础研究、技术攻关、技术应用、成果产业化的有机衔接，培育发展新质生产力，真正让科技创新‘关键变量’转化为助力高质量发展的‘最大增量’。”李雪说。（陈俊吕 肖敏 游艺）