近日，贵州省黔南州印发《黔南州促进新就业群体“双向服务”实施方案》，在持续加强对新就业群体关爱服务的基础上，积极搭建新就业群体参与基层治理的平台，推动“双向服务”持续深化，为全州经济社会高质量发展注入“新”力量。

贵定县成立爱“新”联盟，开展为新就业群体主题服务活动

　　“双向服务”内容涵盖两大方面，一方面聚焦服务提质，以“1+6”模式为抓手，“1”即围绕黔南州爱“新”十条措施，“6”包括为新就业群体提供两域联动、爱“新”联盟、需求响应、友好场景建设、权益维护保障、困难帮扶援助六项服务，全方位提升他们的归属感和获得感。另一方面搭建作用发挥平台，引导新就业群体融入基层治理，通过政策普法宣传、社情民情收集、文明风尚传播、志愿服务参与、行业观察监测、治理能力提升六大平台，发挥政策宣传员、民情收集员、文明示范员、行业观察员、志愿服务员、治理辅助员“六员”作用，实现从“服务对象”到“治理力量”的转变。

惠水县友好场景工作人员向网约配送员宣传反诈知识

　　目前，黔南州各地对“双向服务”进行了积极探索和有效实践，以“暖新服务”激发新就业群体“参与治理”的内生动力，在“双向奔赴”中实现“双向暖”“双向赢”。贵定县推出爱“新”联盟服务，20家部门、130家商户加入联盟，制定200余项服务“菜单”，推出就餐优惠等关爱举措，着力解决新就业群体“休息难”“就餐难”“充电难”等现实问题。都匀市组建“匀新聚力”志愿服务队，招募30余名新就业群体为基层治理信息员，除了开展“随手拍”“随时报”方式外，以一月一主题“随手宣”活动为抓手，号召新就业群体参与禁毒、暑期防溺水和反诈宣传等活动，发放宣传单7000余份。惠水县积极推进友好场景建设，出台新兴领域群体深度参与基层治理激励政策，按照信息价值和核处难易程度，分别给予50元至200元四个档次资金奖补和采取赋分激励的方式，推动“双向服务”常态化长效化。（文/图 张仁巧）